Blog
Wil je leren hoe ‘opgaven gericht werken’ werkt? Speel dan het Opgavenbordspel©. Opgaven gestuurd samenwerken is een andere manier van kijken en werken dan we gewend zijn, dit vraagt om uitbreiding van ons handelingsrepertoire. Niet iedereen beschikt over deze vaardigheden en oefenen in de praktijk is lastig, maar het is wel cruciaal om opgaven […]
In de gemeente Wammerveen kun je als omgevingsmanager je borst nat maken. Er speelt van alles en door serieus gaming gaat jouw team concreet aan de slag met de Delta van Wammerveen met al haar initiatieven en stakeholders. Hoe ga je om met spanningsveld tussen ambities, bestaande initiatieven en verantwoordelijkheid voor projectresultaat? Hoe ga […]
De Cocreatieschool is continu bezig met het ontwikkelen van nieuwe vormen die het “leren door te doen” ondersteunen. Het wapen van Gemeente Wammerveen is onze laatste aanwinst! Met je team leren wat opgaven gestuurd werken inhoud, aan de hand van een zeer leuk detective verhaal. Inmiddels hebben klanten deze ervaring meegemaakt en het enthousiasme is zeer […]
Recent hebben we de Serious Escape Room Omgevingswet gedaan op de Landelijke Omgevingsmanagementdag (LOMD). De LOMD is dé landelijke netwerkbijeenkomst voor omgevingsmanagers. Op die dag staat de ontwikkeling van het vak omgevingsmanagement centraal. Jaarlijks bezoeken meer dan 400 omgevingsmanagers, projectmanagers, gebiedsmanagers en communicatieadviseurs van overheid en marktpartijen de LOMD. Van de deelnemers kreeg De Cocreatieschool […]
De Cocreatieschool was deze week op bezoek bij de gemeente Velsen. De ‘Summerschool’ van de gemeente Velsen stond in het teken van co-creatie. In de sessie ‘HOE FACILITEER IK EEN CO-CREATIE PROCES?’ waren 15 deelnemers van de gemeente actief om kennis te maken met het vakmanschap rond co-creatie. Natuurlijk is het handig om allerlei handvatten te krijgen […]
Op de landelijke omgevingsmanagement dag omgeving in Den Bosch maakten bezoekers kennis met de Serious Escape Room omgevingsmanagement. Wat gebeurt er met een groep wanneer een herkenbaar project een opgave blijkt te zijn met verschillende prikkelende invalshoeken. Blijf je sturen op het project of ga je opgaven gestuurd als team deze uitdaging aan. Wat doen jullie […]
Wie zijn nou eigenlijk de leiders in een platte overheidsorganisatie? Je hoort steeds meer, leiderschap is niet meer voorbehouden aan de manager/ teamleider, maar wordt steeds meer gedeeld met collega’s (leiderschapsrollen dus). In deze kijk op leiderschap is (team)leiderschap een collectieve activiteit van een groep om gemeenschappelijke doelen te bereiken. Deze opvatting is dus een minder […]
